導致留學生難以找到工作的主要原因-優越留學

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導致留學生難以找到工作的主要原因

所屬欄目：美國留學, 在美國工作發表時間：2016-07-26 來源：本站原創

這幾年去美國留學的人數非常多，有不少人認為去了美國留學將來畢業了就可以找到一份體面的工作。其實不然，如今在美留學生找工作也越來越難。那么到底是什么原因導致的呢？

在美國找工作80%通過熟人介紹

中國人想要在美國找工作，最快的方法就是通過熟人介紹，通過你認識的人內部遞簡歷。美國人找工作有80%都是通過熟人介紹然后面試，是非常重要的方式。在紐約大學攻讀經濟學本科學位的Jin在接受采訪時介紹，如果在美國有關系，那就要動用一切關系幫你，這個也是有效的方式。找工作的時候，趕緊把學哥、學姐等一系列關系用起來吧。同時，也可以選擇一些職業咨詢公司獲得一些額外的人脈關系，這對找工作非常重要。

去大公司實習，當然是積累經驗和人脈的機會。談到摩根斯坦利實習的事情，在紐約大學工學院攻讀生物工程專業的Jack從一開始就注意人脈積累了。他說：“在入學前我就認識一位學長，他在一家著名投行工作，當時十分羨慕，也知道那個公司會定期招收實習生。所以我一直有意識地關注著這方面的信息。在2015年春季，我習慣性瀏覽招聘更新消息的時候得知公司在招聘實習生，所以抱著嘗試的心態投遞了簡歷，后來通過幾次電話以及面試，最終拿到了offer?！?/span>

沒有親友團、沒有人脈，中國留學生想留在海外找工作，難。其實，除了中國，在其他國家找工作同樣也要拼背景，也需要人脈。一些留學生在國外只顧埋頭讀書而忽視了融入當地社會，忽視了人際交往，這也成為他們在國外找工作失敗的一個主要原因。

專業選擇盲目

在找工作時，美國公民有優先權，如果留學生想要被聘用，就必須證明自己比美國人更優秀。大家都知道，美國就業市場持續多年不景氣，那留給中國留學生的工作崗位就更少了。雖然最終多數人都能找到工作，但是相當一部分人學非所用，難以發揮專業特長。因為這部分留學生選擇專業時盲目跟風，缺乏對美國專業發展及就業市場的深入了解，最后才會造成找工作困難的局面。

缺乏在美國的實踐經驗

有的留學生畢業后能夠順利找到工作，除了一份吸引人的簡歷以外，還有她們非常重要的實踐經歷。當然，如果你有去應聘公司在中國分公司的實習經歷，但是，有的公司看重的并不是你在中國公司的實踐經歷，而是你在美國的實踐經驗。所以，從大三開始，留學生應注重利用每一個假期尋找實習機會，爭取在畢業以前有至少兩份以上較為出色的實習經歷。

除了上述三個主要原因以外，建議留學生可以從以下三點做起：1. 選擇參加各種大型比賽，增加經驗，擴大社交圈; 2. 認真對待每個面試機會，做足準備，多向學姐或專業人士請教面試相關問題及技巧。

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